Após o boom do Orkut, a ferramenta, antes uma forma simples de encontrar amigos, passou a ser encarada pelos recrutadores como meio para deduzir o perfil do candidato e detectar se o mesmo estaria apto ou não para determinada vaga de emprego.

Segundo especialistas, o perfil do candidato é observado a partir das comunidades das quais ele participa (ex.'Odeio acordar cedo'; 'A minha mente é uma viagem', 'Adoro beber cerveja', 'Baladeiros de plantão', 'Fernando Pessoa'; 'Amo cinema Europeu' etc) e aconselham o candidato a fazer parte de comunidades que demonstrem interesse em trabalho, intelectualidade, comprometimento, valores socio-ambientais, entre outras. Ou seja, desvirtuando a finalidade original do Orkut: ser um centro de encontro despojado com amigos e relacionamentos exclusivamente pessoais, fatores que não podem ser encarados como qualificadores profissionais.

Pensando em como suprir a necessidade dos recrutadores em conhecer o verdadeiro perfil dos candidatos, a Curriculum.com.br criou um modelo de rede de relacionamento semelhante ao Orkut, mas cujo foco são as características profissionais, que podem ser observadas a partir das comunidades das quais eles participam. O processo é inédito no Brasil e no mundo e funciona da seguinte maneira:

Diferente do Orkut, onde a pessoa é o centro e as comunidades e amigos giram em torno dela, nas Comunidades dos profissionais o centro são as comunidades e o candidato é quem gira em torno delas. Por isso, a idéia central do sistema é que o empregador, após analisar o currículo do candidato na página da Curriculum.com.br, tenha acesso às comunidades e comentários sobre o profissional ou a partir do acesso a uma determinada comunidade tenha acesso a currículos dos diversos profissionais participantes;
O cadastro está amarrado ao CPF do candidato, portanto a probabilidade de haver um perfil falso é zero;
As empresas devem cadastrar seu CNPJ para participar. Para evitar a presença de empresas fantasma ou com propostas do tipo 'trabalhe em casa e ganhe 10 mil por mês', um grupo de analistas da Curriculum.com.br verificará a veracidade das informações da empresa antes de liberar a participação na rede de relacionamentos;
As comunidades que já existem são: as cidades do Brasil, cargos/profissões e Universidades/Faculdades. Assim como no Orkut, novas comunidades podem ser criadas a qualquer momento pelos participantes (empresas e candidatos);
Há a possibilidade de ver todos os recados, mensagens e testemunhos enviados e recebidos pelos participantes;
Nas Comunidades dos profissionais a empresa também interage, podendo enviar recados, participar das comunidades, fazer referências a ex-funcionários etc.
Há a possibilidade de criar comunidades privativas, onde só participam convidados.