Analista de Remuneração Sênior
Fibra RH
Descrição da vaga
Estruturar e manter planos de cargos e salários Realizar avaliações de cargos e análises de mercado Conduzir e interpretar pesquisas salariais Apoiar na definição de políticas de remuneração fixa e variável Analisar indicadores e propor melhorias na estrutura salarial Desenvolver relatórios gerenciais e dashboardsRequisitos:Experiência prévia na área de remuneração, cargos e saláriosConhecimento em metodologias de avaliação de cargosVivência com pesquisas salariais e análise de mercadoExcel avançadoDesejável conhecimento em BI (Business Intelligence)Inglês Fluente