ASSISTENTE DE TI

A Carpal possui mais de 60 anos de história e atua como representante New Holland desde 1975, oferecendo a maior cobertura da marca no estado de Goiás, atendendo 96 municípios goianos.Contamos com 5 lojas estrategicamente localizadas em Goiânia, Acreúna, Itumbiara, Joviânia e Rio Verde, garantindo agilidade, qualidade e excelência no atendimento aos nossos clientes.🎯 MissãoGarantir a satisfação dos clientes por meio de soluções eficientes, promovendo o crescimento sustentável do negócio e o desenvolvimento das pessoas e da sociedade.👁️ VisãoSer referência no mercado de máquinas agrícolas, assegurando eficiência, rentabilidade e fortalecimento da marca.🤝 ValoresIntegridade, ética, humanismo, comprometimento, dinamismo, responsabilidade social e busca pela melhoria contínua.Responsabilidades e atribuiçõesPrestar suporte técnico aos usuários (hardware, software e redes)Instalar, configurar e atualizar sistemas e aplicativosRealizar manutenção preventiva e corretiva em computadores e periféricosApoiar na administração de redes (internet, Wi-Fi, cabeamento)Controlar e organizar equipamentos de TI (inventário)Auxiliar na gestão de acessos, e-mails e permissões de usuáriosRegistrar chamados e acompanhar soluçõesApoiar na segurança da informação e backupsRequisitos e qualificaçõesEnsino técnico ou superior em andamento em TI, Sistemas de Informação, Redes ou áreas correlatasConhecimento básico em hardware, software e redesNoções de sistemas operacionais (Windows, pacote Office)Noções de suporte ao usuárioInformações adicionais Benefícios🛒 Vale Alimentação e Refeição: R$ 550,00/mês🏥 Plano de Saúde: Unimed com coparticipação – Enfermaria (70% custeado pela empresa e 30% pelo colaborador, para titular e dependentes)😁 Plano Odontológico: Uniodonto🎂 Day Off: folga no dia do aniversário☕ Café da manhã na empresa🍽️ Almoço na empresa🚌 Vale Transporte (para colaboradores que utilizam transporte público)🏆 Premiação por tempo de casa🎟️ Convênio SESC🎓 Convênio com instituições de ensino (graduação e pós-graduação)💰 PPR anual (conforme período de avaliação)🛡️ Seguro de vida🏋️ TotalPass (academias, fisioterapia, entre outros)🌿 Programa “Relaxe e Recarregue”: folga de meio período 1x ao mês (após 1 ano de empresa e fora do período de safra)📌 Observação:A adesão ao plano de saúde e odontológico ocorre após o período de experiência.