Analista de Recursos Humanos

Acompanhar as rotinas de Segurança e Medicina do Trabalho - SESMT; • Atuar em processos de Recrutamento e Seleção tais como: Divulgação de vagas, Triagem de currículos, captação e entrevistas; • Realizar controle de jornada e fechamento do ponto da filial; • Conduzir processos de integração; • Prestar suporte a Folha de Pagamento e benefícios; • Fornecer informações e analise dos indicadores da área; • Assegurar e acompanhar processos de Admissões, afastamentos, férias, demissões; • Prestar apoio e esclarecer dúvidas de colaboradores; • Realizar eventos corporativos conforme premissas da CIA.