Gerente de Enfermagem

Responsável pelo gerenciamento das atividades técnicas e administrativas da equipe de enfermagem, com foco na gestão por processos, qualidade assistencial e segurança do paciente. Atua na promoção do desenvolvimento técnico-científico dos profissionais, no fortalecimento da cultura de excelência, na otimização de recursos e na criação de um ambiente que favoreça o desempenho, o engajamento e o desenvolvimento das equipes.Assegura a excelência dos serviços de enfermagem por meio do planejamento, organização, coordenação e avaliação dos processos assistenciais, alinhando as ações à estratégia organizacional e promovendo a melhoria contínua dos resultados assistenciais, operacionais, financeiros e do desenvolvimento humano.Responsabilidades e atribuiçõesAtuar em parceria com instituições de ensino, apoiando programas de formação, desenvolvimento profissional, pesquisa e estágios, assegurando o cumprimento das diretrizes legais e institucionais.Mediar conflitos e conduzir situações críticas envolvendo equipes, pacientes e familiares, promovendo um ambiente colaborativo, humanizado e orientado à excelência assistencial.Representar a área de enfermagem em comitês, comissões e fóruns estratégicos, contribuindo para a governança clínica, a qualidade assistencial e a segurança do paciente.Manter-se continuamente atualizado quanto às legislações, regulamentações, tendências e melhores práticas relacionadas à gestão e à assistência de enfermagem, promovendo sua aplicação na organização.Executar outras atribuições inerentes à função, de acordo com as demandas organizacionais e as diretrizes da alta gestão.Requisitos e qualificaçõesEnsino Superior completo em Enfermagem, com registro profissional ativo no respectivo Conselho Regional de Enfermagem (COREN).Pós-graduação, Especialização ou MBA em Gestão Hospitalar, Administração em Saúde, Gestão de Serviços de Saúde, Gerenciamento em Enfermagem ou áreas correlatas.Experiência consolidada em cargos de liderança, coordenação ou gerência de equipes e serviços de enfermagem em instituições de saúde.Vivência na gestão de processos assistenciais, pessoas, indicadores de desempenho, qualidade, segurança do paciente e gestão orçamentária.Informações adicionaisAlimentaçãoVale-alimentação e/ou vale-refeiçãoBem-estarPlano de saúdePlano odontológicoReconhecimentoPrograma de reconhecimentoOportunidades de desenvolvimento e crescimento profissionalCapacitações e treinamentosAvaliação de desempenho e plano de desenvolvimento