Enfermeiro – Núcleo de Educação Permanente

DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO Supervisionar ações de responsabilidades voltadas para o planejamento, organização, execução e avaliação de atividades relacionadas à educação continuada e ao desenvolvimento profissional dos enfermeiros e demais profissionais de saúde. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES • Desenvolver e planejar programas de educação continuada para enfermeiros e outros profissionais de saúde, levando em consideração as necessidades identificadas através de avaliações de competências e demandas institucionais. • Coordenar a realização de cursos, palestras, workshops, seminários e outras atividades de capacitação, envolvendo temas pertinentes à prática clínica, procedimentos, atualizações científicas, entre outros. • Desenvolver material didático, como manuais, guias, apresentações e recursos multimídia, para apoiar as atividades de educação continuada e facilitar o aprendizado dos participantes. • Facilitar treinamentos presenciais ou virtuais, workshops e atividades práticas, garantindo a interação e participação ativa dos profissionais, promovendo o aprendizado efetivo e a troca de experiências. • Realizar avaliações de desempenho e competências dos profissionais de saúde, identificando áreas de melhoria e necessidades de capacitação adicionais, e desenvolvendo planos de ação personalizados. • Gerenciar recursos necessários para a realização das atividades de educação continuada, incluindo materiais, equipamentos, espaço físico e orçamento disponível. • Trabalhar em colaboração com outros profissionais de saúde, coordenadores de educação, gestores e demais membros da equipe multidisciplinar para promover a integração e alinhamento das atividades educacionais com as estratégias institucionais. • Manter-se atualizado com as últimas evidências científicas, diretrizes e melhores práticas na área de enfermagem e saúde, incorporando esse conhecimento nas atividades de educação continuada. • Manter registros precisos e atualizados das atividades de educação continuada realizadas, incluindo participantes, temas abordados, avaliações de desempenho e feedback recebido. • Avaliar continuamente a eficácia das atividades de educação continuada, coletando feedback dos participantes e realizando análises de resultados, visando aprimorar os programas e garantir o alcance dos objetivos educacionais estabelecidos. Escolaridade mínima: Graduação - Concluído - Obrigatório Experiências e qualificações: Título: Enfermeiro – Núcleo de Educação Permanente (NEP) Formação: Graduação em Enfermagem Experiência: 1 ano Requisitos de regulamentação: COREN ativo CBO: 2235-05