COORDENADOR DE VENDAS

O Coordenador(a) de Vendas é responsável por liderar a equipe de vendas, desenvolver estratégias para aumentar as vendas, acompanhar o desempenho da equipe, identificar oportunidades de mercado e garantir o cumprimento das metas estabelecidas. Além disso, é fundamental para o sucesso do negócio a capacidade de analisar dados de vendas, propor melhorias nos processos e manter um bom relacionamento com os clientes.

Se você é dinâmico, gosta de trabalhar com pessoas e tem interesse em desenvolver sua carreira no setor imobiliário, essa oportunidade é para você:

 

REQUISITOS:

• Ter veículo próprio;
• CRECI ativo;
• Formação em administração, gestão comercial, gestão de negócios ou áreas correlatas;
• Experiência em vendas imobiliárias;
• Conhecimento em estratégias de vendas.

 

ATIVIDADES:

• Liderar a equipe de vendas, orientando e motivando os colaboradores para o alcance das metas estabelecidas;
• Monitoramento do mercado imobiliário para identificar oportunidades de negócios e tendências emergentes;
• Analisar dados de vendas e indicadores de desempenho para identificar oportunidades de melhoria;
• Acompanhar o desempenho da equipe de vendas, oferecendo suporte e feedback constante;
• Garantir o cumprimento das metas de vendas estabelecidas pela empresa;
• Manter um bom relacionamento com os clientes, buscando entender suas necessidades e oferecendo soluções personalizadas;
• Participar de reuniões estratégicas para alinhar as ações da equipe de vendas com os objetivos da empresa;
• Propor melhorias nos processos de vendas, visando aumentar a eficiência e a produtividade da equipe;
• Realizar a gestão do pipeline de vendas, acompanhando o ciclo de vendas desde a prospecção até o fechamento;
• Elaborar relatórios de vendas e apresentar resultados para a diretoria, destacando os principais indicadores e propondo ações corretivas quando necessário