Advogado(a) Trabalhista

Nosso cliente é um escritório com 15 anos de atuação, especializado no Contencioso Empresarial. Localizado no Centro de Curitiba, atende grandes clientes no Brasil, oferecendo alternativas de soluções mediante a adoção de estratégias preventivas, com segurança, qualidade e criatividade. Buscamos um Advogado(a) COM EXPERIÊNCIA EM DIREITO TRABALHISTA para atuar em formato PRESENCIAL.Mais do que um profissional com sólida formação técnica, buscamos alguém que compreenda o contencioso como um instrumento de geração de valor para o cliente.Desejamos um(a) advogado(a) capaz de enxergar além do processo, identificar tendências, antecipar riscos e transformar a experiência processual em inteligência jurídica para a prevenção de passivos. Se você é um profissional analítico, estratégico, orientado a soluções inovadoras e alinhado às transformações do mundo do trabalho, essa oportunidade é para você!Responsabilidades e atribuições• Atuação em processos trabalhistas de baixa e média complexidade, representando empresas de diversos segmentos econômicos;• Elaboração de defesas, recursos, memoriais, sustentações orais e demais manifestações processuais;• Condução de audiências trabalhistas, com foco em resultados e alinhamento à estratégia processual definida para cada cliente;• Acompanhamento da evolução jurisprudencial dos Tribunais Regionais, TST e STF;• Participação na gestão de carteira de processos, incluindo análise de riscos, definição de estratégias, acompanhamento de prazos e reporte periódico aos clientes;• Participação em reuniões estratégicas com clientes para apresentação de cenários, riscos e oportunidades de mitigação de passivos.Requisitos e qualificaçõesObrigatório:• Formação em Direito e inscrição regular na OAB;• Experiência em contencioso trabalhista empresarial;• Boa redação jurídica e capacidade de construção de teses e argumentos;• Segurança para atuação em audiências e sustentação oral;• Perfil analítico, estratégico e orientado à solução de problemas;• Capacidade de compreender o negócio do cliente e traduzir questões jurídicas em riscos e oportunidades concretas;• Organização, autonomia, senso de responsabilidade e atenção aos detalhes;• Facilidade para trabalho em equipe e relacionamento com clientes;• Interesse genuíno pelo estudo contínuo e atualização jurídica permanente.Diferenciais:• Pós-graduação, mestrado ou especialização em Direito do Trabalho, Processo do Trabalho, Compliance ou Proteção de dados;• Experiência em contencioso;• Vivência em negociações coletivas e relações sindicais;• Produção acadêmica, participação em grupos de pesquisa, publicação de artigos ou atuação docente;• Experiência com gestão de indicadores, jurimetria e ferramentas tecnológicas aplicadas à advocacia.Informações adicionais• Horário Comercial: Segunda à Sexta;• Modelo de Contratação: Sócio de Serviço;• Remuneração: Compatível com o mercado;• Desenvolvimento: Programa de Treinamento;