Pessoa Analista de Pessoal

Na busca contínua por mentes criativas e apaixonadas por inovação, estamos à procura de indivíduos que desafiem os limites, que abracem o novo e tracem caminhos inexplorados rumo a um futuro promissor.Com mais de 30 anos de expertise em Consultoria e Gestão de Projetos, somos uma referência nacional em Engenharia Consultiva, em constante expansão global. Com DNA de inovação, nos reinventamos e evoluímos.Nossa equipe, formada por mais de 2 mil colaboradores, trabalha para impulsionar nossa empresa rumo a um futuro ainda mais relevante, global e digital até 2030. Se você se identifica com nosso propósito, vamos juntos imaginar um futuro e engenhá-lo?Responsabilidades e atribuiçõesDescrição sumária:Responsável pelo pagamento da remuneração dos empregados, bem como pela quitação das obrigações trabalhistas, através da observação das legislações, procedimentos e normas aplicáveis, visando minimizar implicações legais e zelando pela satisfação do colaborador.Descrição detalhada:Executar e conferir o processamento completo da folha de pagamento, garantindo precisão e cumprimento dos prazos.Realizar cálculos de salários, horas extras, adicionais, comissões, bônus, férias, 13º salário, rescisões e encargos trabalhistas.Assegurar o correto processamento de encargos sociais e tributos (INSS, FGTS, IRRF, contribuições sindicais e demais obrigações legais).Validar e transmitir obrigações acessórias, como eSocial, DCTFWeb, FGTS Digital, DIRF (quando aplicável) e demais declarações exigidas pela legislação vigente.Garantir a conformidade dos processos de folha com a legislação trabalhista, previdenciária e tributária.Realizar conciliações contábeis da folha de pagamento e apoiar o fechamento contábil e financeiro.Analisar inconsistências, identificar causas e implementar ações corretivas para assegurar a qualidade das informações.Atuar como referência técnica para a equipe de folha de pagamento, orientando analistas e assistentes em processos e legislação.Apoiar auditorias internas e externas, disponibilizando documentos, relatórios e esclarecimentos técnicos.Elaborar e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) relacionados à folha de pagamento e aos processos da área.Participar da implantação, parametrização e melhoria contínua de sistemas de folha de pagamento e gestão de pessoas.Desenvolver, revisar e padronizar procedimentos, fluxos e controles internos da área.Atender colaboradores, gestores e áreas parceiras para esclarecimento de dúvidas relacionadas à folha de pagamento e encargos.Realizar estudos de impacto financeiro decorrentes de alterações legais, acordos coletivos, políticas internas e benefícios.Acompanhar convenções e acordos coletivos, garantindo sua correta aplicação na folha de pagamento.Conduzir testes e validações de atualizações sistêmicas e mudanças de legislação que impactem os processos de folha.Apoiar projetos de melhoria contínua, automação de processos e otimização de rotinas do departamento pessoal.Manter a confidencialidade das informações salariais e dos dados pessoais dos colaboradores, em conformidade com a LGPD e as políticas internas da empresa.Requisitos e qualificaçõesComo requisito básico, você deve ter:Ensino Superior Completo em administração de empresa e ou ciências contábeis;Experiencia no sistema Sênior (modulo folha, ponto e benefícios) desejável;Experiencia na funçãoVocê se destaca se tiver:Experiência com processamento e conferência de folha de pagamento;Conhecimento em legislação trabalhista, encargos e eSocial;Organização, atenção aos detalhes e facilidade para cumprir prazos.Informações adicionaisCaracterísticas da vaga:Regime de contratação: Regular Office (Presencial);Local de atuação: Vitória/ES;Horário de trabalho: 08:00 as 17:00. Benefícios contemplados na vaga:Plano de saúde 💳Plano Odontológico 🦷Seguro de vida ⛑️Transporte 🚌Alimentação 🥖Convênio com Totalpass 🏋️‍♀️Descontos e parcerias com diversas instituições de ensino 📚