Supervisor(a) Experiência Atendimento Cliente

LEROY MERLIN BR

📍 São Paulo

Descrição da vaga

O que esperamos de você: Ensino superior completo Administração, Psicologia, comunicação, Marketing, comunicação social, ou áreas afins. Experiência com atendimento ao cliente; Vivência com análise de indicadores e capacidade analítica; Experiência com processos logísticos ( relacionamento com transportadoras, logística reversa, acompanhamento de entregas e coletas, controle de ocorrências, monitoramento de KPIs, gestão de devoluções e interface entre áreas operacionais e administrativas); Conhecimento de Legislação Trabalhista, Técnicas de Negociação, e Código do Consumidor; Experiência com gestão e motivação de equipe; Como é o dia a dia: Traduzir as metas estabelecidas pela gestão em objetivos claros para a equipe, por meio de comunicação direta e acompanhamento regular e contribuindo para a performance geral do setor e para o atendimento eficiente das demandas do cliente, garantindo que os atendentes estejam engajados e motivados a alcançar esses objetivos Avaliar a qualidade do atendimento prestado pela equipe realizando chamadas de acompanhamento, revisando transcrições de chats e analisando formulários de feedback dos clientes garantindo que as interações atendam aos padrões de qualidade e promovam uma uma experiência positiva aos clientes. Avaliar o desempenho da equipe de atendimento e solucionar dúvidas sobre processos, realizando reuniões individuais e em grupo, usando métricas de desempenho e mantendo um canal de comunicação aberto para orientações, para garantir que a equipe esteja alinhada e informada, promovendo um atendimento eficaz e aumentando a satisfação do cliente. Garantir o acompanhamento contínuo dos indicadores-chave de desempenho (KPIs) do SAC, utilizando ferramentas de análise de dados e relatórios, identificando áreas de melhoria e implementando estratégias, para aumentar a eficiência e a qualidade do atendimento da equipe. Analisar continuamente os fluxos de atendimento para detectar ineficiências e áreas que necessitam de aprimoramento, antecipando problemas e propondo soluções, assegurando uma operação mais eficiente e uma experiência positiva para os clientes. Ser o ponto de contato para situações críticas que requerem atenção imediata, estabelecendo critérios claros para escalonamento e lidando diretamente com as questões mais complexas, para garantir que problemas críticos sejam resolvidos de forma eficaz e em tempo hábil, preservando a satisfação do cliente. Implementar estratégias que promovam um clima organizacional positivo, como feedbacks regulares e reconhecimento de esforços, estimulando a comunicação aberta e o compartilhamento de ideias, promovendo a participação da equipe em decisões que impactam o trabalho diário, para fortalecer a relação entre a equipe e a liderança, resultando em maior motivação, engajamento e retenção de talentos. Supervisionar as operações do parceiro BPO, monitorando KPIs, conduzindo reuniões de alinhamento e influenciando os supervisores da BPO para garantir que orientem seus atendentes adequadamente, para assegurar o cumprimento dos SLAs, otimizar a eficiência operacional e maximizar a satisfação do cliente. Obrigado pelo seu interesse em fazer parte da nossa construção! Desejamos boa sorte no seu processo! Não deixe de visitar uma loja e conhecer ainda mais sobre como é fazer parte do nosso time, vendo de perto as pessoas que entregam as melhores experiências para nossos clientes. Incentivamos a diversidade e a inclusão, por isso, todas as vagas estão disponíveis para Pessoas com Deficiências (PcD). #ConstruímosCarreiras

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