Gerente de Operações

Faça parte de um time que é sinônimo de tradição e excelência!Você já imaginou trabalhar em uma instituição reconhecida nacionalmente por sua história, sofisticação e um dos maiores complexos esportivos do Brasil? Com mais de seis décadas de atuação, nossa organização é referência em lazer, bem-estar e acolhimento — contando, inclusive, com um projeto arquitetônico assinado por grandes nomes da arte e da arquitetura brasileira.Valorizamos o trabalho em equipe, o cuidado com as pessoas e o compromisso com a qualidade em tudo o que fazemos. Se você procura um ambiente acolhedor, com oportunidades de desenvolvimento, e tem orgulho em contribuir com um propósito maior, essa vaga pode ser ideal para você.Responsabilidades e atribuiçõesAcompanhar o funcionamento geral das atividades do clube;Garantir que as operações ocorram conforme planejamento e normas internas;Controlar custos, contratos e despesas das áreas ligadas a sede;Elaborar relatórios para diretoria;Garantir o funcionamento adequado dos setores: Manutenção das Piscinas, guarda-vidas, portaria, limpeza, área social e toda área de serviços do clube;Promover alinhamento entre os gerentes responsáveis por cada área;Facilitar comunicação e solução de problemas entre setores;Coordenar reuniões de acompanhamento operacional;Identificar oportunidades de melhoria nos serviços e infraestrutura e repassar para o gestor que estara correlacionado;Sugerir projetos e melhorias operacionais à diretoria;Acompanhar manutenção das instalações do clube;Monitorar organização de eventos e atividades esportivas e sociais;Apoiar a chefia em assuntos inerentes à sua área de atuação, discutindo problemas e irregularidades e apresentando propostas, a fim de subsidiar definição de procedimentos e ações a serem adotadas;Realizar outras tarefas correlatas, mediante solicitação da chefia imediata. Requisitos e qualificaçõesComposição de custos e orçamentos;Conhecimentos de rotinas administrativas e de normas/procedimentos da área;Informática básica;Relacionamento interpessoal;Comprometimento;Comunicação Eficaz;Dinamismo (inclui vigor, rapidez, energia, vitalidade);Flexibilidade;Capacidade de trabalhar em equipe;Iniciativa;Ética;Planejamento (inclui organização);Liderança;Compromisso com Resultados.Informações adicionaisHappy Day;Vale Combustível ou Vale Transporte;VA e VR;Cesta Básica;Almoço aos Finais de Semana; Lanche Diário;Folga Dominical;Auxílio-Creche;Convênio SESC;Convênio CDL;Seguro de Vida e Assistência Funeral;Plano de Saúde sem coparticipação UNIMED;Plano Odontológico sem coparticipação UNIMED.