Técnico Eletrotécnico – Geradores (Cod1091)

Área e especialização profissional: Construção, Manutenção - Manutenção Elétrica Nível hierárquico: Operacional Número de vagas: 5 Lugar de trabalho: São Bernardo do Campo, SP Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Empresa especializada em soluções em energia e sistemas de geração de energia, com atuação em projetos, instalação, manutenção e modernização de grupos geradores, busca profissionais para integrar sua equipe técnica em São Bernardo do Campo. A oportunidade poderá ser enquadrada como Técnico Eletrotécnico I ou II, de acordo com a experiência e o nível de conhecimento técnico do profissional. Local: São Bernardo do Campo – SP Horário: 08h às 17h30 Contratação: Efetiva Principais atividades Realizar manutenção preventiva e corretiva em grupos geradores; Diagnosticar falhas elétricas e mecânicas; Interpretar diagramas elétricos; Realizar parametrização de controladores; Atuar na instalação, manutenção e comissionamento de equipamentos; Realizar atendimento técnico em campo; Executar testes operacionais e testes com banco de carga, conforme nível de experiência; Elaborar relatórios técnicos e identificar soluções para os problemas encontrados; Atuar em contratos de manutenção preventiva; Apoiar, orientar e treinar outros técnicos, conforme experiência. Requisitos Formação técnica em Eletrotécnica ou área correlata; CNH categoria B; Experiência na área técnica, preferencialmente com grupos geradores; Conhecimento em manutenção preventiva e corretiva de grupos geradores; NR10 + SEP e NR35 atualizadas; Disponibilidade para atendimento em campo. Será considerado diferencial Experiência com controladores Deep Sea, ComAp ou similares; Conhecimento em QTA – Quadro de Transferência Automática; Experiência com banco de carga; Vivência em contratos de manutenção; Conhecimento em sistemas elétricos industriais; Experiência com liderança de equipes. Perfil: buscamos profissionais com autonomia, capacidade de análise e resolução de problemas, organização, responsabilidade, boa comunicação e foco em segurança e qualidade. Benefícios: Vale-refeição e vale-transporte. Após o período de experiência de 3 meses, Wellhub e convênio médico. Remuneração: definida conforme o nível da vaga e experiência profissional.