Analista Departamento Pessoal

Executar e controlar as rotinas de Departamento Pessoal, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista, previdenciária e das obrigações acessórias, bem como prestar suporte aos colaboradores e lideranças.Responsabilidades e atribuiçõesPrincipais Responsabilidades:Realizar processos de admissão, contratação, integração documental e cadastro de colaboradores.Executar o fechamento da folha de pagamento, conferindo lançamentos, encargos, benefícios e obrigações legais.Conduzir processos de desligamento, incluindo cálculos rescisórios, documentação, homologações e envio ao eSocial.Administrar contratos e distratos de prestadores de serviços (PJ e MEI).Gerenciar benefícios como Vale-Transporte, Vale-Alimentação/Refeição, Plano de Saúde e Seguro de Vida.Controlar e acompanhar exames ocupacionais, afastamentos, CAT, retorno ao trabalho e demais rotinas de Saúde e Segurança do Trabalho.Realizar e monitorar os envios de eventos periódicos e não periódicos ao eSocial.Controlar alterações cadastrais, contratuais, férias, ponto eletrônico e documentos dos colaboradores.Apoiar processos trabalhistas, auditorias e demandas jurídicas relacionadas à área.Prestar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre folha de pagamento, benefícios, férias e demais rotinas de Departamento Pessoal.Requisitos e qualificaçõesEnsino superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.Experiência em rotinas de Departamento Pessoal.Conhecimento em folha de pagamento, eSocial, legislação trabalhista e previdenciária.Conhecimento intermediário em Excel e sistemas de folha de pagamento.Informações adicionaisEmpresa localizada na Zona Leste de São Paulo;Horário de trabalho: De segunda a sexta das 8h as 17h;Benefícios: Vale refeição e Vale transporte