ASSISTENTE DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL

Vem ser um #TORRALOVER!Conheça nosso jeito simples que torna grandioso o nosso negócio! Aqui nós criamos um ecossistema com um único estilo: criar uma experiência agradável de compra para nossos clientes, oferecer produtos de qualidade em todos os nossos serviços, aqui acreditamos que Poder é ser quem você é! Buscamos talentos de todas as idades, valorizando especialmente a experiência e diversidade de perspectivas. Reconhecemos que o poder reside na diversidade e inclusão, abraçando candidatos 50+ com entusiasmo. Poder é ter diversidade e inclusão.😉Se você possui experiência em administração de pessoal, organização e suporte estratégico e está interessado em contribuir para nosso crescimento durante este período, queremos conhecer você!Responsabilidades e atribuiçõesO QUE VOCÊ FARÁ ASSUMINDO O CARGOCadastro de Colaboradores: Realizar o registro completo de novos colaboradores nos sistemas de folha, ponto e segurança do trabalho, seguindo os procedimentos da empresa.Agendamento e Controle de Exames: Coordenar o agendamento de exames admissionais e conferir a documentação enviada pelos candidatos, garantindo conformidade com as normas internas.Acompanhamento de Candidatos: Manter contato direto com os candidatos, orientando sobre documentos, prazos e esclarecendo dúvidas relacionadas ao processo admissional.Preparação de Documentação: Apoiar na montagem de kits de admissão e demais documentos pertinentes, assegurando que todos os materiais estejam organizados.Integração com Áreas Internas: Atuar em parceria com setores internos para garantir a efetividade e o correto andamento dos processos de admissão.Controle e Arquivamento: Preencher e atualizar planilhas de controle, além de realizar o arquivamento digital ou físico da documentação conforme política da empresa.Suporte Administrativo: Apoiar em atividades administrativas relacionadas ao setor, contribuindo para a eficiência operacional.Atividades Correlatas: Executar outras atividades compatíveis com a função, conforme orientação do superior imediato.Requisitos e qualificaçõesO QUE É ESSENCIAL PARA SE DESTACAR Desejável ensino superior cursando/completo.Desejável experiência de 1 ano.Experiência prévia com processos de admissão, preferencialmente em empresas com alto volume de contratações.Conhecimento básico em legislação trabalhista aplicada à admissão.Familiaridade com sistemas de gestão de pessoas (ERP de RH).Domínio do Pacote Office, especialmente Excel.Boa comunicação verbal e escrita.Organização, proatividade e agilidade para lidar com grandes demandas.Se Identificar com os valores:T ransparênciaO rganizaçãoR espeitoR esiliênciaA gilidadeInformações adicionaisMAIS INFORMAÇÕES QUE FAZEM TODA A DIFERENÇA!🛒Descontos nos produtos da Torra | Loja física e E-commerce🍱Vale alimentação (Cartão Swile)🚎Vale transporte💊Vale farmácia | Desconto em folha🏋🏾‍♀️Totalpass | Academia, Nutricionista e terapias🦷Assistência odontológica🩺 Assistência médica🤰🏾Programa para gestantes🫂Atendimento psicológico | Urgência❤️‍🩹Seguro de vida💼Contratação CLT⏱️Carga horária de 44 horas semanais🏢 Matriz Lojas Torra na Av. Paulista📍Horário comercial🎂Day off no mês do aniversário🍽️Cozinha equipada para alimentação📚Parcerias educacionais🎯Avaliação de desempenho anual🏖️Política de emenda de Feriado💰Remuneração Variável🎉Entre outros benefícios...