CD Full Stack Sênior - Low-Code/No-Code - Presencial

Vaga: CD Full Stack Sênior - Low-Code/No-Code - PresencialCondições da Vaga• Empresa: Optaris• Localização: São Paulo/SP• Modelo de trabalho: Presencial• Regime de contratação: PJ• Remuneração: acima de R$ 10.000,00 + comissionamentoSobre a empresaA Optaris é uma empresa de tecnologia que oferece soluções de software voltadas ao mercado latino-americano. Sua atuação tem como foco impulsionar a transformação digital de organizações que buscam modelar, automatizar, integrar e otimizar seus processos de negócio de maneira rápida, simples e eficaz.A empresa acredita na colaboração entre equipes de tecnologia e especialistas de negócio como elemento central para a construção de soluções aderentes à operação e às necessidades dos clientes.Entre seus produtos está a Deyel, plataforma low-code desenvolvida na América Latina para a criação de aplicações empresariais, automação de processos e integração de sistemas.Sobre a oportunidadeEstamos em busca de uma pessoa para atuar como CD Full Stack Sênior na Optaris. A posição combina senioridade em Citizen Development com conhecimentos de desenvolvimento Full Stack em nível, no mínimo, pleno.Essa pessoa será responsável por compreender problemas de negócio, conversar com usuários, analisar processos e transformar necessidades empresariais em soluções digitais funcionais. A atuação abrangerá todo o ciclo da solução, desde o levantamento da necessidade e a construção do protótipo até o desenvolvimento, os testes, a publicação e o suporte à adoção.O profissional contará com o apoio de engenheiros de software, Team Leader e demais integrantes da equipe, mas deverá demonstrar autonomia para analisar cenários, propor alternativas e resolver problemas. O espanhol avançado ou fluente é obrigatório para a interação diária com a equipe da Argentina.Cultura e contextoA Optaris atua de forma colaborativa, aproximando tecnologia, processos e necessidades de negócio. A rotina envolve contato com usuários, especialistas funcionais, desenvolvedores e lideranças de diferentes países da América Latina.Para esta posição, senioridade significa capacidade de assumir problemas, conduzir a análise e participar da construção da solução até sua entrega, sem depender apenas de instruções técnicas detalhadas.Responsabilidades e Atividades• Conversar com usuários e stakeholders para compreender problemas, necessidades e oportunidades de melhoria;• Levantar, analisar e documentar requisitos funcionais e técnicos;• Mapear e modelar processos empresariais, identificando possibilidades de automação;• Desenhar e desenvolver soluções em plataformas low-code/no-code para aplicações web e mobile;• Construir protótipos e validar as soluções com usuários e áreas de negócio;• Desenvolver regras de negócio e customizações utilizando JavaScript e Java;• Trabalhar com front-end, back-end, bancos de dados, APIs e integrações;• Planejar e executar testes para garantir qualidade, segurança e funcionamento das aplicações;• Acompanhar todo o ciclo da solução, do protótipo à publicação;• Realizar apresentações, demonstrações e validações com clientes e stakeholders;• Treinar e prestar suporte aos usuários finais, apoiando a adoção das soluções;• Atuar em conjunto com engenheiros de software, Team Leader e demais integrantes da equipe;• Identificar falhas, avaliar alternativas e conduzir a resolução de problemas técnicos e funcionais.RequisitosSoft skills• Capacidade de resolver problemas de forma estruturada e com autonomia;• Comunicação clara e escuta ativa para interagir com usuários, clientes e equipes técnicas;• Pensamento analítico e visão sistêmica para conectar processos, dados e tecnologia;• Orientação ao negócio e ao usuário na definição das soluções;• Colaboração para atuar em equipes multidisciplinares e internacionais;• Organização e responsabilidade para acompanhar diferentes etapas do desenvolvimento;• Proatividade para identificar riscos, falhas e oportunidades de melhoria;• Adaptabilidade e facilidade de aprendizagem em ambientes tecnológicos dinâmicos;• Compromisso com qualidade, prazos e resultados.Hard skills• Formação superior completa ou em andamento em Sistemas de Informação, Engenharia de Sistemas, Engenharia de Software, Ciência da Computação ou áreas correlatas;• Experiência em análise, desenho e implementação de sistemas corporativos;• Conhecimento avançado em análise funcional, levantamento de requisitos e desenho de soluções;• Experiência consistente com plataformas low-code/no-code;• Conhecimentos de desenvolvimento Full Stack em nível, no mínimo, pleno;• Conhecimento de JavaScript, Java e CSS;• Conhecimento de bancos de dados SQL e NoSQL e modelagem Entidade-Relacionamento;• Experiência com APIs, integrações e desenvolvimento de regras de negócio;• Conhecimento de testes funcionais e técnicos;• Familiaridade com sistemas corporativos, especialmente ERP e CRM;• Conhecimento de metodologias ágeis, como Scrum e Kanban, e ferramentas como Jira, Trello ou Azure DevOps;• Espanhol avançado ou fluente para comunicação profissional com a equipe da Argentina;• Inglês avançado para leitura, escrita e comunicação profissional.Diferenciais• Experiência com Deyel, OutSystems ou plataformas semelhantes;• Vivência em projetos de automação empresarial e transformação digital;• Conhecimento de Inteligência Artificial aplicada a plataformas low-code/no-code;• Experiência em implantação e treinamento de usuários;• Atuação anterior em projetos ou equipes internacionais;• Inglês fluente.