Analista de Recursos Humanos

Descrição:

* Condução e acompanhamento de processos de Recrutamento e Seleção;

* Divulgação e triagem de currículos;

* Entrevistas e aplicação de técnicas de seleção;

* Apoio nos processos de admissão e integração;

* Acompanhamento de indicadores e rotinas de RH;

* Suporte nos demais subsistemas de Recursos Humanos;

* Apoio às ações de desenvolvimento, clima e engajamento dos colaboradores

Requisitos:

* Formação completa em Psicologia;

* Experiência ou interesse em Recrutamento e Seleção;

* Conhecimento em rotinas e subsistemas de RH;

* Boa comunicação, organização e relacionamento interpessoal;

* Perfil proativo, analítico e com vontade de aprender e se desenvolver.